X-Man Story
X-Man故事
岗位职责
1、气路系统设计与集成：负责微型色谱系统气路 / 流路方案设计、搭建与参数调试，参与系统架构中进样、分离、检测、温控等模块的集成设计，保障各模组间的匹配性与长期稳定性。
2、检测器模块产品化开发：负责检测器模块的产品化设计、性能参数优化与批量化工艺参数固化；开展检测器系统化设计，适配不同应用场景与整机产品需求。
3、测试验证设计：制定检测器与色谱整机的测试方案与验收标准，设计并执行各类性能与功能测试；搭建测试平台与工装夹具，开展环境适应性试验及可靠性评估。快速识别并定位系统级问题，输出根因分析与改进建议，推动批量化测试与质量提升，持续优化产品性能与一致性。
4、产品工程化落地：协助软硬件联调与性能验证，支撑产品从原理机、工程机到量产导入的全流程；参与产品转产与质量控制，编写设计文档、设计输出文件、失效分析报告及量产技术文件。
职位亮点
1、深耕微型色谱前沿技术，参与国产高端分析仪器从 0 到 1 的产品化全过程
2、跨学科研发平台（分析化学 + 精密仪器 + MEMS 微系统），技术成长空间大
3、核心技术岗位，深度参与气路、检测器、整机系统等关键模块设计与验证
4、从原理机、工程机到量产导入全流程参与，积累完整的仪器产品化经验
任职要求
1、本科及以上学历，分析化学、精密仪器、微机电系统（MEMS）、仪器科学与技术等相关专业。
2、扎实的色谱理论基础，深刻理解气相色谱分离原理、分离机制与各类检测器工作原理；熟悉微型色谱系统（进样、分离、检测、气路控制）整体架构，具备色谱柱选型与核心指标评估能力。
3、3 年以上色谱 / 质谱相关工作经验（仪器厂商、传感器厂商、科研院所均可），有 GC 或 GC-MS 系统实际搭建与调试经验者优先。
4、熟悉标气配制、流量控制、温度控制等测试仪器设备的使用，能够独立完成整机与传感器模块的测试方案设计与数据分析。
5、具备工程化思维与系统性设计能力，逻辑清晰，善于通过实验数据分析快速迭代优化；严谨细致、责任心强，能够跨部门（硬件、软件、结构、生产）高效协作，适应多项目并行节奏。
关于精智未来
精智未来是一家聚焦MEMS微型气相色谱、人工智能与气体分子分析技术的硬科技企业。
公司围绕气体分子的分离、检测、识别与数据分析构建自主技术和产品体系，并持续推动相关技术在医疗健康、工业分析与智能感知等领域的产品化和商业化。
公司目前处于产品商业化、规模交付与持续融资并行发展的关键阶段。随着业务规模、股东结构和资本事务复杂度持续提升，我们正在进一步加强CEO办公室在融资、股东事务、公司治理和资本市场方面的专业能力。
关于岗位
我们希望寻找一名既懂资本市场，又真正能够把事情推进到结果的人，加入CEO办公室，直接与创始人兼CEO工作。
这个岗位的核心价值，是帮助CEO承担越来越复杂的融资、投资人和股东事务，并将涉及多个部门和外部机构的重要事项，从一个“CEO需要持续亲自推动的问题”，转化为一个有人负责、有时间节点、有结果闭环的项目。
约70%：融资、投资人及股东事务、公司治理和资本市场规范化。
约30%：CEO重点事项推进及必要的CEO办公室工作，包括重要会议组织、决策材料、会议纪要和跨部门协调。
重要商务会议和行程的优先级管理属于本岗位职责；机票酒店预订、报销、用车等事务性行政工作由行政体系支持。
本岗位当前为独立贡献者岗位。随着公司资本事务增加和组织发展，优秀候选人将有机会承担更大的专业及团队管理职责。
你将负责
1. 股权融资与资本事务
参与公司股权融资全过程，包括融资策略和材料准备、投资机构沟通、会议及路演组织、问题回复、尽职调查、交易文件及交割事项的协调推进。
建立并持续管理融资Pipeline，对投资机构按照阶段、反馈、关键问题、下一步行动和责任人进行结构化管理，推动融资项目持续向前。
协助CEO准备投资人会议及重要资本市场沟通材料，对公司技术、产品、商业、财务及融资数据进行交叉核验和版本管理。
参与与投资机构、律师、会计师、财务顾问等外部专业机构的沟通，管理关键事项和时间节点。
逐步具备独立管理一轮融资项目执行流程的能力。
2. 投资人、股东及投后管理
作为CEO办公室与现有投资人、股东之间的重要日常工作接口，组织和协调经营数据、重大事项及其他投后沟通。
维护公司融资历史、股权结构、Cap Table、投资协议及相关核心资本文件。
建立投资协议重要条款和持续性义务的跟踪机制，识别关键时间节点和潜在风险，并协调相关部门落实。
协助CEO做好重要股东关系维护和股东会议准备。
3. 公司治理与资本市场规范化
参与公司历史沿革、股权结构、重大合同、关联交易、知识产权及其他重要治理资料的系统整理和持续维护。
协助组织股东会、董事会及其他重要公司治理事项，建立规范、可追溯的决策文件和档案体系。
根据公司发展阶段，配合公司财务负责人以及券商、律师、会计师等专业机构推进公司治理和资本市场规范化工作。
参与公司未来资本市场相关专项项目的组织和协调。
4. CEO重点事项推进
参与CEO牵头的重要经营、战略、融资、产业合作及其他公司级项目。
将CEO决策和重要会议内容转化为明确的 Action Item → Owner → Deadline → Deliverable，并建立持续跟踪机制，跨部门推动事项完成。
当项目出现问题时，主动识别原因、协调资源并形成解决方案；对于真正需要CEO判断的事项，形成简洁、结构化的决策材料。
减少CEO在信息收集、重复沟通和过程追踪上的时间投入。
5. CEO办公室支持
协助组织重要投资人、股东、政府、客户及合作伙伴的会议和商务活动。
负责重要会议材料、会议纪要、决策事项和后续行动的整理与跟踪。
协助CEO管理重要事项的优先级和关键时间节点。
根据公司重点任务承担必要的专题研究、材料准备和项目协调工作。
我们希望你具备
基本背景
本科及以上学历。金融、经济、财务、法律、管理、理工科等专业均可。
通常具有5–10年相关工作经验；能力和经历高度匹配者不受该年限限制。
优先背景：券商投资银行；VC/PE；四大交易咨询、FDD/TS；上市或拟上市科技企业融资/资本市场部门；CEO办公室；战略投资部门；董办/证券事务。
医疗器械、人工智能、半导体、先进制造、科学仪器等硬科技行业经验是加分项。
我们会重点验证以下能力
我们不会仅根据公司名称、Title或者“参与过多少亿元项目”判断候选人。面试过程中，我们会重点了解你本人具体做过什么。
资本与交易
至少实际参与过一轮股权融资、投资或其他资本交易，并能够清楚说明自己负责的环节、具体产出和最终结果。
实际参与过投资机构或中介机构DD，能够建立Data Room/资料索引、管理Q&A和问题清单，并协调公司内部完成回复。
能够理解Cap Table以及融资前后的股权变化，包括ESOP在不同设置方式下产生的稀释影响。
能够阅读TS、SHA、SPA等交易文件中的主要商业条款，理解清算优先权、反稀释、回购、优先认购、共同出售等常见条款的商业含义和主要触发机制。
信息与材料
能够独立完成投资人会议纪要、Q&A、项目Tracker和管理层汇报材料。
熟练使用主流AI智能助手工具、以及传统的Excel、PowerPoint和Word，对数字、文件版本和项目逻辑等保持高度敏感。
面对不同部门提供的相互矛盾信息，会主动核验，而非简单汇总转发。
项目推动
能够在信息并不完整的情况下开始工作：先拆解问题 → 补充信息 → 找到Owner → 明确Deadline → 推动执行 → 形成结果。
遇到跨部门协作困难时，会继续寻找解决路径，而不会停留在“已经通知相关部门”。
我们也非常看重
优秀的中文书面和口语表达能力。
具备工作级英语能力，能够阅读英文商业及交易文件、处理专业英文邮件，并参与英文商务沟通。
高度的职业操守、保密意识和边界感。你将接触公司的融资、股权、财务、客户、技术以及CEO相关敏感信息。
对硬科技真正有学习兴趣。愿意理解产品和业务本身，主动走进研发、生产、客户及医疗应用现场，弄清楚资本材料中每一个关键数字背后的业务事实。
能够适应快速发展的创业公司环境，接受任务优先级和工作边界随公司阶段动态调整。
能够根据融资、客户及公司重点项目需要进行必要的国内外出差。
什么样的人可能不适合
为了让双方在加入之前充分了解彼此，这个岗位可能不适合以下工作方式：
习惯等待明确指令。如果任务边界不完整就难以启动工作，这个岗位可能会比较困难。
只喜欢“资本市场的大事情”。融资和资本工作包含大量基础但重要的执行：DD、会议纪要、数据核验、材料修改、Tracker、文件管理和持续跟进。我们希望候选人愿意亲自把这些事情做好。
习惯做信息中转。我们希望你能够发现问题、判断优先级并推动解决，而不只是把A部门的信息转给B部门。
对技术和产品缺乏兴趣。只有真正理解公司的技术、产品、客户和商业模式，才能做好一家硬科技公司的资本市场工作。
更偏好职责高度固定的成熟组织。公司目前处于快速发展阶段，业务和组织持续演进，这个岗位也会随着公司的核心任务不断成长。
你在这里可以获得什么
这个岗位能够直接参与一家硬科技公司的融资、股东事务、资本市场、公司治理和重要经营事项，并与创始人兼CEO长期协同工作。
相比仅负责资本事务中的单一环节，你将有机会看到并参与：
技术与产品 → 商业化 → 融资 → 股东治理 → 组织发展 → 资本市场
资本市场负责人
投资者关系负责人
董办/证券事务负责人
CEO办公室负责人
公司提供具有市场竞争力的薪酬，并将根据候选人的能力、岗位级别和长期贡献提供相应的长期激励机制。
【岗位定位】
作为公司“C端业务的总参谋”，打通临床呼气技术与大众健康消费场景的断层。负责从0到1定义面向普通消费者的电子呼气检测产品（如幽门螺杆菌居家监测、乳糖不耐受呼气分析、代谢呼吸酮监测、肥胖低通气综合征监测等），构建产品矩阵与商业模型，推动公司构建“C端用户需求驱动”的新战略方向。
【核心职责】
1. 市场与用户洞察（C端大健康）
主导家用呼气检测、代谢监测、肠道菌群健康、慢病居家管理等赛道的定量/定性研究，识别未被满足的消费需求。
分析竞品（如Lumen、FoodMarble、国内居家快检品牌），输出高潜场景优先级排序（如减重代谢、儿童食物不耐受、幽门螺杆菌根除后监测等）。
建立“用户旅程地图”，明确购买决策因子（痛点强度、检测频率、结果解读成本、保险/会员联动可能性）。
2. 新产品定义与产品规划
基于呼气传感器技术平台，提出2~3条C端产品线构想（硬件形态+配套APP/小程序），包括但不限于：
消费品级（百元级一次性/有限次使用）
服务订阅级（硬件低价+数据年费/营养干预建议）
撰写《产品商业用例》，定义MVP功能、用户体验核心指标、预期毛利率与NPS目标。
协同技术团队将气体传感指标（如精度、响应时间）转化为用户可感知的价值主张（如“比吹气气球更准”“5分钟出结果”）。
3. 机会捕捉与落地策略
预判大健康政策趋势（如居家检测监管、医保对预防类设备态度）、社媒健康热点（如抗炎饮食、肠漏症、生酮监测），提前布局IP与达人教育内容。
设计早期获客模型：线上（垂类健康社群、私域）、线下（体检中心、连锁药店体验区、健身房异业合作）。
推动与互联网医疗平台、慢病管理企业、功能医学机构的战略合作，探索数据授权或联合会员模式。
4. 组织与资源建设
组建C端产品市场团队（用户研究员、产品经理、健康内容运营）。
建立“快速试错机制”：通过预售、众筹、医生KOL内测等低风险方式验证需求。
向董事会定期输出C端战略里程碑与调整建议。
1. 教育背景
【任职要求】
必须项
8年以上消费医疗/大健康C端产品或市场战略经验，至少成功主导过1款从0到1的居家检测或智能健康硬件产品（可提供销量/NPS数据）。
深刻理解中国的健康消费品用户：能区分“中产妈妈”“银发控糖族”“减脂年轻女性”等不同人群的真实购买驱动与信任路径。
熟练使用用户洞察工具：深度访谈、问卷与统计学分析、竞品拆解、TAM/SAM/SOM测算。
对呼气检测技术原理有基础认知（CO₂、H₂、CH₄、NO等标志物），或有极强技术转译能力。
极强的商业逻辑：算得清CAC、LTV、毛利率、盈亏平衡点，能做出差异化定价策略（非简单“低价走量”）。
加分项
有临床医学、营养学、生物医学工程背景或与三甲医院消化/呼吸科合作经历。
曾搭建消费医疗类产品的数据闭环（检测→报告→干预→复购）。
有融资BP撰写经验，参与过与资本方的C端故事展示。
【我们提供】
技术壁垒：全球呼气检测领先企业。
决策自由度：直接向CEO汇报，可发起产品立项或停止试错产品，无复杂大公司流程。
回报潜力：创始团队成员身份+可谈期权
早期资源：已获得知名医疗机构支持，可快速对接KOL、供应链与渠道资源。
【面试将重点考察】
你对“普通消费者花多少钱、为什么理由、买一台呼气检测设备”的推演逻辑。
过去你在某个健康硬件/检测产品中，如何验证需求真伪并调整产品定义的具体案例。
你认为未来两年内，中国C端居家呼气诊断最可能出现爆款场景是哪两个？为什么？
申请方式：请发送简历+一份简要的《我眼中的C端呼气诊断机会地图》（PPT/PDF，≤3页）
